第一百七十九章 新芯科技(8K!)(2 / 8)

。10nm产量持续增加,14nm慢慢腾出产能。

    在英特尔的10万员工里,除去TMG/CPU/Server这些核心部门,还有很多隶属于英特尔的外围组织也需要芯片。

    这些外围组织绝大多数都是英特尔曾经的CEO布莱恩挥霍老本买进来的收藏品。像什么原本还算有点名气但逐渐被人遗忘的FPGA公司Altera,为了重返手机市场买来的英飞凌无线部门,赶流行被当冤大头买贵了的人工智能Nervana,自动驾驶Mobileye。

    扣掉这些大型奢侈品,还有一些基础IP,IO,内存,还有小号CPU Atom。最后就是一些量不大,一台公务用车就可以打发的外围组织。又或者是纯做研究、发论文的组,帮TMG做测试芯片的先进芯片设计组织。总之,英特尔内部山头林立,无奇不有。

    更有甚者,还有一些不知什么原因默默地在Intel里浮沉数十载讨生活的流浪武士组织。当年周新在英特尔实习,认识的一位业内前辈把这些组统称为后妈养的没人疼的孩子。

    这些流浪武士组织其实曾经也是有头有脸隶属于正规组织的。只是无奈于这些正规组织被解散了,像英特尔一时兴起的晶圆代工,设计部门的领导为了手下员工们的生存,只好在英特尔内部帮人打工。

    比如Server部门要做一个内存控制IC人手不够,就暂时让流浪武士们来接这个活.如果面临太多竞争,像是遇到印度班加洛用人海战术又爱夸口一切没问题把活抢走了,又或者是遇到马来西亚滨城干起活来不要命的华人工程师,那只能摸摸鼻子,去接一些别人捡剩的看不到未来的活。

    英特尔也帮中兴通讯做过芯片,这些帮中兴通讯做芯片的组就是流浪武士组织。总之英特尔内部是这样一个弱肉强食的世界.

    这些各式各样的内部组织,按照对公司利润贡献的重要程度,来决定能否排进10nm或继续用14nm的多余产能.

    结果英特尔的10nm难产,芯片设计团队空转。更重要的是CPU/Server/GT怎么办?只好继续占用14nm的产能。

    最惨的情况来了, TMG里面负责制程研发的单位是TD(technology development). TD本来就处在人人过劳的极限状态,以前14nm弄好了,主力就去10nm。留下一小撮工程师维护14nm,然后再分出一小部分精锐去7nm。现在14nm要继续搞,还要搞14nm+, 14nm++,14nm+++,也就是英特尔为人诟病的挤牙膏。

    那分给10nm人数就少了,7nm就更少了。硬生生地就让自己越陷越深。导致一步错,步步错。

    而且14nm产能都给了公司的命脉CPU/Server,那其他的部门怎么办?日子还是要过,IC还是要出货,为了求生路,大家就纷纷发难,势力相对大一点的英飞凌无线部门就跳出来说,我们在英飞凌时代就是用台积电,合作愉快,让我们继续用吧。

    AI团队说我们的AI芯片不能等,有多少的数据等着我们训练,英伟达都甩过我们好几条街了。所以我们一定要用最好的制程,没有英特尔的10nm就给我台积电的7nm。

    一些帮Server系统做周边芯片的边缘部门说话都开始大声起来,不给我们出货,Server也出不了货,大家要死一起死咯。

    到了这种地步,英特尔没有任何别的选择,开放给台积电下单是不得已而为之的最后解决方法。英特尔作为一家上市公司,对股东有盈利的义务,但盈利不代表一定要靠自己生产